Jan Wouters
Voorbij het Corona doemdenken
De Corona crisis raakt velen erg hard en de daaruit voortvloeiende economische problemen zullen vanuit veler overtuiging blijvend zijn. Anderen maken het bonter door te beweren dat de jaren dertig weer terug zullen komen. Ik ben ervan overtuigd dat...
Leo Hermans
Ik wil geluk en gezondheid, nu!
Tot voor kort was in ons leven bijna alles in een handomdraai of misschien zelfs muisklik mogelijk... Nu kom ik erachter dat de snelweg naar geluk langdurig groot onderhoud nodig heeft, ik rouw om wat ́vroeger ́gewoon allemaal mogelijk...
Michiel Vos
IDWGG: Michiel Vos verklapt de strategie van Donald Trump
Tom Jessen praat met Amerika-correspondent Michiel Vos over de laatste ontwikkelingen in de VS. De laatste cijfers over de werkeloosheid zijn desastreus. Wat zijn de effecten van corona op de economie? Wat is die 'big fat check' en wat heeft dit te...
Tom Jessen
IDWGG: Ongekende Middeleeuwse tragiek
Presentator Tom Jessen is in gesprek met Jort Kelder, ondernemer en journalist. Jort Kelder maakt zich zorgen over de economische schade door de corona lockdown. Hij vreest voor 'een ongekende, Middeleeuwse tragiek' die ons boven het hoofd hangt. De...
Michiel Vos
IDWGG: Schoonmoeder Pelosi zit diep in de COVID-19 doelgroep
Presentator Tom Jessen praat met Amerika-correspondent Michiel Vos over de gevolgen van COVID-19 voor Amerika.
Het recent verschenen banenrapport laat een vernietigend beeld zien. 10 miljoen Amerikanen hebben een werkloosheidsuitkering...
Maarten van Rossem
IDWGG: 'De Chinezen hebben het geweldig uit de hand laten lopen'
Tom Jessen en Maarten van Rossem bespreken in deze aflevering van Is De Wereld Gek Geworden de positie van minister-president Mark Rutte.
Hij krijgt veel complimenten over de manier waarop hij leiding geeft aan de coronacrisis in Nederland....
Ronald van der Molen
Hoe creëer je innovatieve organisaties waar mensen floreren?
Veel bedrijven en instellingen zijn harde, mechanische en controlerende structuren geworden. Het systeem lijkt belangrijker te zijn dan de mens. De meest voorkomende klacht is dat medewerkers hun potentieel niet kunnen waarmaken of vanuit...